做實“黨建+”文章賦能公司高質(zhì)量發(fā)展
來源：
綜合辦公室
作者：
楊慧
發(fā)布時間：
2024-01-05
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山東局冶達(dá)環(huán)境公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指導(dǎo)，秉持“守護(hù)綠水青山，保障生態(tài)安全”的使命和“責(zé)任、協(xié)作、共贏”的價值觀，以“黨建鏈”賦能“產(chǎn)業(yè)鏈”，打造發(fā)展“紅色引擎”，不斷形成“黨建+”促“發(fā)展+”的新局面，為全面推進(jìn)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展、實現(xiàn)雙碳目標(biāo)展現(xiàn)央企責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
——堅持政治鑄魂，突出政治引領(lǐng)
公司始終將學(xué)懂、弄通、做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，運用貫穿其中的立場觀點武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)學(xué)、促學(xué)作用，堅持及時跟進(jìn)學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、篤信篤行學(xué)，確保理論創(chuàng)新每向前一步，理論武裝就跟進(jìn)一步。以主題黨日、“三會一課”和理論集體學(xué)習(xí)為載體，以主題教育為抓手，以支部為單位，結(jié)合講好專題黨課，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，2023年以來黨總支(擴(kuò)大)集體學(xué)習(xí)13次，研討交流27人次，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神。用好用活“學(xué)習(xí)強國”“燈塔黨建在線”等學(xué)習(xí)平臺，引導(dǎo)黨員干部形成自覺主動學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)、抓緊空閑學(xué)的良好風(fēng)氣。剛性落實黨內(nèi)政治生活制度，及時召開年度民主生活會、專題組織生活會，引導(dǎo)黨員干部對標(biāo)對表、淬火成金。完善更新黨建工作責(zé)任、談心談話、黨費管理使用等方面規(guī)范性文件，形成黨建工作部合規(guī)管理手冊。及時制發(fā)黨的建設(shè)工作要點，把講政治貫穿組織工作始終，確保中央大政方針、山東省黨委及上級黨組織決策部署不折不扣落地生根。建立黨建工作責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn)化體系，充分發(fā)揮抓黨建考核評價的“指揮棒”作用，調(diào)動基層黨組織工作積極性，提高工作效率，全力推動黨建考核工作提質(zhì)增效。不斷改進(jìn)完善黨建工作述職評議考核機(jī)制，進(jìn)一步優(yōu)化述職內(nèi)容、改進(jìn)評議方式、嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，狠抓制度執(zhí)行，有效助推基層黨建“開花結(jié)果”。
——“黨建紅+生態(tài)綠”，譜寫生態(tài)文明新答卷
公司深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和“綠水青山就是金山銀山”理念，以黨旗之紅、護(hù)生態(tài)之綠，深入推行“黨建+”，以重點項目為抓手，主責(zé)主業(yè)在哪里，黨支部就緊跟到哪里，黨員就深入到哪里，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，讓黨旗在項目一線高高飄揚。
公司加強能力建設(shè)，服務(wù)土壤三普，是黨建引領(lǐng)生態(tài)發(fā)展的一個縮影。公司實驗室入選三普第二批檢測實驗室名錄，2023年承攬內(nèi)蒙古、新疆、山東省內(nèi)“三普”項目8個，合同累計1056萬元。公司將土壤三普工作作為政治任務(wù)，提前謀劃，全面部署，組建“黨員突擊隊”，設(shè)立“黨員先鋒崗”。黨總支書記履行好第一責(zé)任人責(zé)任，率先垂范，靠前指揮，結(jié)合實際制定更詳細(xì)、可操作的實施方案，親自抓落實、抓調(diào)度、抓督導(dǎo)。在時間緊、任務(wù)重的情況下，沒有一名黨員叫苦，更沒有一人退縮，按時保質(zhì)保量完成野外調(diào)查采樣、樣品制備與流轉(zhuǎn)、樣品檢測分析、成果集成以及質(zhì)量控制，在數(shù)據(jù)上報及時率和合格率方面均得到高度認(rèn)可，實實在在地秉承和發(fā)揚了冶金地質(zhì)人特有的“三光榮”“四特別”精神，為加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、促進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)提供有力技術(shù)支撐。積極探索“環(huán)保管家業(yè)務(wù)”治理模式，黨員打頭陣，以威海南海新區(qū)為試點，主動對接企業(yè)環(huán)保需求，提前介入企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展中遇到的環(huán)保問題，著手建立環(huán)保“問題清單”。大力拓展地?zé)崮芮鍧嵞茉炊嘣獞?yīng)用場景，積極開拓青海、內(nèi)蒙古及河北等省外地?zé)崾袌?，黨員干部沖鋒在第一線，戰(zhàn)斗在最前沿，在地?zé)豳Y源勘查評價、開發(fā)利用和協(xié)同推動地?zé)崮墚a(chǎn)業(yè)化發(fā)展方面持續(xù)發(fā)力，承攬青海、錫林郭勒盟水文地質(zhì)勘察項目。
通過“黨建+”，聚焦主責(zé)主業(yè)，把“長板”加長，把“短板”補齊，把“難點”突破，把“人心”聚集，全力保障項目建設(shè)，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和生態(tài)效益“多贏”的良性發(fā)展格局。
——黨建賦能，人才科技一體融合發(fā)展
公司深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強原始創(chuàng)新、推動自主創(chuàng)新、加快實現(xiàn)高水平科技自立自強的系列重要論述、重大部署和重要指示批示精神，堅持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力，始終把創(chuàng)新放在核心位置，大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，打造“優(yōu)勢技術(shù)+增值服務(wù)”核心競爭力和精兵隊伍，把技術(shù)優(yōu)勢、人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
2023年5月，公司入圍“科改行動”擴(kuò)圍深化名單，探索以高標(biāo)準(zhǔn)改革、高水平創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展的路徑，激發(fā)科技人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。公司積極響應(yīng)國家新一輪戰(zhàn)略找礦行動，組織稀土礦石等10余種戰(zhàn)略性礦產(chǎn)中40多種主微量元素的分析方法開發(fā)，參與國家重點研發(fā)計劃項目《戰(zhàn)略性礦產(chǎn)巖礦分析測試技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)體系》中6個子課題的標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)定值和標(biāo)準(zhǔn)方法研制協(xié)作試驗。深化產(chǎn)學(xué)研用合作，與山東科技大學(xué)共同建立“煤礦充填開采國家工程實驗室水污染防控技術(shù)中心”，研發(fā)充填治理水環(huán)境防控技術(shù);引進(jìn)高鹽水處理用反滲透和鈉濾膜、高濕廢棄物應(yīng)用水熱碳化處理技術(shù)，應(yīng)用于煤礦水處理、工業(yè)廢水、煙氣脫硫廢水、垃圾滲濾液等領(lǐng)域。推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型，研發(fā)實驗室管理系統(tǒng)和自動化智能化設(shè)備，實現(xiàn)兩大模塊聯(lián)動，目前正式投產(chǎn)。
通過勞動競賽、技能培養(yǎng)、暢通職業(yè)發(fā)展通道等，組織引導(dǎo)職工群眾立足崗位、勤學(xué)苦練，深入鉆研、敢為人先，持續(xù)點燃創(chuàng)新創(chuàng)造激情。公司獲得山東省地質(zhì)系統(tǒng)“黃河安瀾”應(yīng)急崗位職業(yè)技能競賽應(yīng)急監(jiān)測比賽團(tuán)體二等獎，個人二等獎;1人獲得山東省化學(xué)分析檢驗人員行業(yè)技能競賽一等獎;1人獲得全省地質(zhì)系統(tǒng)地質(zhì)調(diào)查員(地?zé)嵝履茉?職業(yè)技能競賽三等獎;1人獲得全國地質(zhì)勘查行業(yè)地質(zhì)實驗優(yōu)秀人才;1人獲得省直機(jī)關(guān)青年理論學(xué)習(xí)標(biāo)兵;電子探針QC小組獲得第六屆中央企業(yè)QC小組成果發(fā)表賽二等獎;申中華生態(tài)工程技術(shù)創(chuàng)新工作室獲得“山東省地質(zhì)系統(tǒng)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”稱號。
下一步，冶達(dá)環(huán)境公司將持續(xù)推進(jìn)黨建工作與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合,統(tǒng)籌謀劃、雙輪驅(qū)動，切實把黨的二十大作出的重大決策部署轉(zhuǎn)化為公司踐行生態(tài)文明建設(shè)的實際行動，奮力繪就美麗中國建設(shè)的山東畫卷，蹚出一條黨建引領(lǐng)生態(tài)文明建設(shè)的新路，奏響“黨建強發(fā)展強”的鏗鏘足音。
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